Responsable partenariats Fonction Publique (F/H)

Description de l'entreprise

Envie d'une aventure à taille humaine au sein d'un collectif animé par la satisfaction de nos sociétaires ? Rejoignez la CASDEN Banque Populaire, Banque coopérative de la Fonction Publique.

Outre nos activités bancaires - épargne, crédit et caution - nous menons une politique d'engagement sociétal forte, notamment dans l'éducation, la recherche, la culture, la santé, et l'économie sociale et solidaire.

L'appartenance au Groupe BPCE - 2ème Groupe bancaire français - Partenaire Premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, vous permettra de construire votre carrière dans un univers varié aux multiples métiers et de relever de nombreux défis.

Au quotidien, nous encourageons l'autonomie, la co-construction, la culture de l'innovation et donnons du sens à la mission de nos collaborateurs.

Banque coopérative militante et engagée, la CASDEN est le partenaire historique des agents du service public. Nous accompagnons au quotidien ceux qui s'engagent pour l'intérêt général. Dans le cadre de notre développement et pour renforcer notre présence auprès des grands décideurs, nous recherchons un(e) Responsable des Partenariats Fonction Publique.

VOTRE MISSION EN QUELQUES MOTS
Véritable ambassadeur(drice) de notre marque, votre rôle premier est d’ouvrir les portes des institutions afin d'y faire rayonner le modèle CASDEN (affinitaire, coopératif).
Pour cela, vous concevez, animez et pérennisez les alliances stratégiques entre la CASDEN et les acteurs clés du secteur public, de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS) et du champ régalien (Armée, Intérieur notamment police gendarmerie et corps préfectoral). Vos interventions, menées sur le terrain avec réactivité et disponibilité, ainsi que votre présence active sur les réseaux sociaux, inscrivent ces relations de confiance dans la durée.

Poste et missions

Animation des Réseaux de partenaire :
• Initier le contact et ouvrir de nouveaux accès auprès des décideurs institutionnels, des administrations, des mutuelles affinitaires et des grands acteurs du champ régalien.
• Faire preuve d’esprit d’entreprise pour identifier de nouvelles opportunités de partenariats là où nous ne sommes pas encore présents.
• Porter haut et fort le modèle CASDEN : incarner et promouvoir notre identité unique (coopératif et affinitaire) comme une solution de confiance pour les agents du service public.
• Représenter la CASDEN avec impact lors d’événements institutionnels et commerciaux.

Communication Influence & Réseaux Sociaux :
• Communiquer de manière agile et réactive sur l'actualité des partenariats et de nos engagements sur les réseaux sociaux professionnels (notamment LinkedIn) pour maximiser la visibilité de nos actions.
• Valoriser notre modèle affinitaire à travers des prises de parole digitales modernes, créatives et engageantes, en accord avec la stratégie de communication de la CASDEN.

Co-construction & Force de Proposition :
• Concevoir, négocier et formaliser des accords-cadres créateurs de valeur réciproque, visant une collaboration de moyen et long terme.

Travail en Transversalité, Réactivité Terrain & Disponibilité :
• Fédérer et mobiliser les équipes internes (Militantisme, Marketing, Communication, Réseau) pour décliner les partenariats de manière fluide et opérationnelle.
• Assurer une forte réactivité et disponibilité auprès de nos partenaires stratégiques ainsi que de nos réseaux de terrain pour répondre au mieux à leurs sollicitations.
• Se déployer sur le terrain : piloter une activité itinérante en allant à la rencontre des partenaires sur l'ensemble du territoire national pour faire vivre les accords signés.

Profil et compétences requises

Vous êtes animé(e) par le sens du service public et possédez une réelle sensibilité pour l'Économie Sociale et Solidaire. Vous recherchez un défi professionnel caractérisé par une forte autonomie, où les relations humaines s’envisagent sur le long terme.
Diplômé(e) de niveau Bac+5 (Affaires Publiques, Sciences Humaines, IEP, École de Commerce ou d'Administration).
Vous disposez d’une première expérience significative et d'une excellente connaissance sectorielle dans le champ public et/ou dans le domaine bancaire, l'ESS et l'univers régalien / Défense. Vous en maîtrisez parfaitement les codes, les usages et les processus de décision.

Savoir-faire :
- Savoir ouvrir des portes : tempérament de développeur de réseau, audacieux(se) et persévérant(e).
- Maîtrise et aisance dans l'utilisation des réseaux sociaux professionnels comme canal de communication, d'influence et de veille.
- Excellente aptitude à la gestion de projets complexes en transversalité.

Savoir-être :
- Curieux(se) et à l’écoute : vous vous intéressez sincèrement à vos interlocuteurs, à leurs enjeux et vous nourrissez une veille permanente sur les évolutions du secteur public et de l'ESS.
- Force de proposition et entreprenant(e) : vous débordez d’idées, vous aimez initier des projets et vous savez convaincre pour les concrétiser.
- Réactif(ve) et disponible : vous savez vous adapter rapidement aux urgences de vos interlocuteurs et de votre réseau, en maintenant un haut niveau d'engagement.
- Goût prononcé pour la mobilité géographique : vous aimez le terrain, le mouvement et la liberté qu'offrent des déplacements réguliers.
- Aisance relationnelle & Diplomatie : vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs de haut niveau (Généraux, Directeurs d'Administrations, Présidents d'Associations).
- Engagement : vous possédez une vision long terme et souhaitez vous investir durablement pour bâtir des relations solides et pérennes.

Informations complémentaires sur le poste

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
• Un poste stratégique au cœur du réacteur, dédié à l'ouverture de nouveaux horizons pour une grande banque coopérative.
• Un terrain de jeu idéal pour une personnalité entreprenante, autonome et force de proposition.
• Une culture d’entreprise bienveillante et militante qui valorise le temps long et l’épanouissement professionnel.

• Poste basé à Champs-sur-Marne à 5 min à pied du RER A - sortie Noisy-Champs
• Forfait jours : 200,5 jours travaillés (26 CP + 22,5 RTT en 2025)
• Rémunération brute annuelle fixe sur 12 mois selon profil + intéressement + participation
• Télétravail possible (8 jours par mois)
• Remboursement transports en commun à 75%
• Soucieuse de la qualité de vie au travail, la CASDEN met à disposition de ses collaborateurs une salle de sport ou encore un restaurant d'entreprise au sein de ses locaux.

Pour renforcer l'esprit d'équipe, nous vous proposons régulièrement de participer à des challenges sportifs CASDEN et Groupe BPCE, ou encore des adhésions à des organisations associatives ou sportives.

Engagés pour la diversité, nous valorisons les compétences avant tout et nous recrutons sans distinction.