- Expérience avérée en matière de leadership dans un rôle de gestion de boutique, corners ou de retail management au sein de l'industrie du luxe.
- Solides compétences interpersonnelles et excellentes capacités de communication pour une collaboration efficace avec différentes équipes.
- Compétences en management : Fortes capacités de leadership et de gestion d'équipe, accompagnées d'une aptitude démontrée à inspirer et d'un historique de réussite dans l'atteinte des objectifs de vente.
- Connaissance approfondie des produits de luxe, des normes de service et capacité à créer une expérience de luxe.
- Engagement envers l'identité de la Maison Givenchy.
- Très bonnes compétences linguistiques en anglais.
- Une passion pour la délivrance d'expériences client exceptionnelles et le dépassement des objectifs de vente.
GIVENCHY souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous souhaitons offrir un environnement inclusif et fondé sur le respect mutuel, où nous accueillons la diversité et où tous nos employés se sentent inclus, développés et écoutés.