Vista previa de la oferta
Gestionnaire Back Office Titres Service Règlement & Livraison Bourse et OPC (F/H)
Corporate Finance
Description de l'entreprise
Le Groupe BPCE, avec son modèle de banque coopérative universelle, représenté par 9 millions de sociétaires, est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 105 000 collaborateurs, il est au service de 30 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Au sein du pôle Solutions et Expertises Financières de BPCE SA, EuroTitres est le 1er prestataire de conservation d’instruments financiers pour les banques de détail et les banques privées en France.
EuroTitres assure pour le compte d’une clientèle diversifiée (établissements du Groupe BPCE, banques de gestion privée, sociétés financières, sociétés de gestion de portefeuille de clientèle privée etc.) la conservation des comptes titres et la gestion des opérations réalisées par leurs clients particuliers : achat en bourse, souscription d’OPC, paiement des dividendes, imprimés fiscaux, opérations sur titres…Notre expertise s’étend sur toute la chaîne de valeur du back, middle et front office avec des prestations réalisées en marque blanche pour ses clients : un système d’information évolutif, en architecture ouverte et multi établissements, des outils de distribution web pour les réseaux et une solution de Bourse en ligne pour les clients finaux.
Poste et missions
Au sein du service Règlement & Livraison Bourse et OPC, vos missions seront les suivantes :
• Assurer la mise en place des instructions de règlements/Livraisons concernant les opérations déjà négociées en direct par les établissements (Y compris la mise en place des pensions livrées, des opérations d’Intermédiation et de Titrisations).
• Assurer le suivi du règlement/livraison des instructions sur OPC France, OPC Etranger, Bourse ESES et Bourse Etrangère jusqu’au dénouement dont le suivi des suspens.
• Assurer la récupération et saisie des valeurs liquidatives des OPC en cas de rupture de charge dans le traitement.
• Traiter l’exécution / comptabilisation des ordres avec rupture de charge dans le traitement sur le périmètre de la bourse étrangère y compris les OPC étrangers.
• Réaliser le suivi des comptes de règlements, des suspens titres et espèces du secteur marché
• Assurer le nivellement de trésorerie des comptes des établissements Milléis, HSBC et DGFiP dans nos livres et alimentation de leur compte ESES en Banque de France
• Assurer le nivellement des comptes en devises chez nos correspondants étrangers
• Assurer le traitement des demandes de régularisation sur la bourse étrangère et les OPC étrangers.
• Réaliser le traitement des différentes taxes financières (Française, Italienne et Espagnole) , des dossiers de taxe italienne et du reporting sur la taxe Belge.
• Assurer le suivi et la justification des pénalités de Règlement/Livraison (CSDR)
• Prendre en charge les demandes d’information et Réclamations des Clients dans les délais impartis.
Profil et compétences requises
Vous bénéficiez d'une première expérience qui vous a permis d'acquérir :
- des connaissances dans le domaine des titres financiers et leurs environnements seraient appréciées
- de bonnes pratiques des outils bureautiques
- un niveau d’anglais intermédiaire idéalement
Afin de réussir dans vos missions, vous saurez démontrer les qualités suivantes :
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux, fiable et réactif
- Curieux et esprit d’analyse, force de proposition
- Capacité d’adaptation
- Bon rédactionnel
- Savoir s’organiser et planifier son travail en mode hybride
Informations complémentaires sur le poste
Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs
• Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d'accompagnements sur-mesure (parcours d'upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
• Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives
Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux
• Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d'action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
• En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
• 1erfinanceur de l'économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d'encours
• 35 Md€ d'encours de financement de la transition énergétique
• 6 millions d'emplois soutenus grâce à l'activité des réseaux BP et CE
Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d'équilibre des temps de vie, de santé au travail …
Mais aussi …
• 10 jours de télétravail par mois
• Une carte ticket-restaurant de 11€ euros par jour de télétravail
• 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés)
• 64,2% de prise en charge des frais de transport
• Un dispositif d'épargne salarial attractif avec système d'abondement de 2500 euros annuel
• Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 %
• Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !
NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT
Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :
• 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
• 1 à 2 entretiens métiers
A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.
En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...