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HRBP Intern
internship · Human Resources
Sarai inserita/o nella nostra sede di Roma, all'interno della Direzione Human Resources, a supporto dell’ HRBP di Sede, dove ti troverai a svolgere principalmente le seguenti attività:
- Learning & Development: analisi dei fabbisogni formativi, organizzazione e gestione dei corsi di formazione, sviluppo di piani di carriera e programmi di successione per supportare la crescita professionale dei dipendenti. Gestione della formazione in sinergia con le Business Unit che si trovano all’interno della regione MMEA e coordinamento continuo con le funzioni di Gruppo.
- Talent Acquisition: screening cv, colloqui di selezione
- HR project: supporto nella gestione di progetti HR strategici
Sei il/la candidato/a ideale se…
- Hai una laurea in Economia, Giurisprudenza, Scienze politiche e Relazioni internazionali o equivalente
- Sei fortemente interessato/a al mondo delle risorse umane
- Hai solide capacità relazionali e capacità di lavorare in team
- Hai un’ottima padronanza della lingua inglese (C1)
- Hai un’ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office e in particolare Excel)
Perché lavorare con noi?
- Smart working? 10 giorni al mese da remoto, e in più, qualche giorno di lavoro dall’estero ogni anno 😉
- Il tuo weekend inizia un po' prima: 37h settimanali, il venerdì pomeriggio è già un po' relax 😊
- Benessere a 360°? Ci teniamo alla tua salute mentale e al tuo benessere con supporto dedicato e benefit mirati per il tuo equilibrio psicofisico. <3
Scopri un ambiente flessibile e inclusivo, dove la tua serenità e il tuo stile contano davvero.
I nostri valori
Customer and Market Excellence: Impegno costante e competenza per offrire il massimo supporto a chi si affida a noi.
Collaborative Leadership: Valorizzazione delle persone, promozione della cultura del feedback e del benessere collettivo.
Entrepreneurship: Anticipazione delle tendenze e assunzione di rischi in un ambiente che favorisce l’innovazione e la responsabilità.
Trust: Agire con integrità, onorare gli impegni, promuovere la diversità e l’inclusione, e agire in modo trasparente per la responsabilità sociale d’impresa
Cosa dovresti sapere prima di candidarti?
In Allianz Trade, ci impegniamo a garantire un processo di selezione equo e a ridurre al minimo i bias inconsci durante la fase di screening dei CV.
A tal fine, chiediamo a ciascun candidato/a di inviare il proprio Curriculum includendo solo le informazioni essenziali per una valutazione obiettiva e trasparente delle competenze e dell’esperienza. Ad esempio, è preferibile omettere la foto o l’indicazione della città di residenza prima di inviare il CV.
Per questo stage è previsto un rimborso spese mensile di €1.000. Inoltre, sono riconosciuti buoni pasto del valore di €5,00 per ciascuna giornata lavorativa, comprese quelle svolte in modalità smart working.
#LI-FM1
#ITALY
#ROME
Con sede a Parigi, Allianz Trade è il leader globale nell’assicurazione dei crediti commerciali e uno specialista riconosciuto nelle aree di cauzioni, recupero crediti, credito commerciale strutturato e rischio politico, presente in oltre 40 Paesi con 5.800 dipendenti.
Nel 2024, i nostri ricavi hanno raggiunto 3,8 miliardi di euro e abbiamo garantito transazioni commerciali per 1.400 miliardi di euro in tutto il mondo. Con la sostenibilità, la collaborazione e l’inclusione al centro dei nostri valori, la nostra cultura aziendale ha ottenuto riconoscimenti globali — dimostrati dalla certificazione Great Place to Work e dalla Medaglia d’Oro di EcoVadis nel 2025.
Disclaimer: Allianz Trade è il marchio utilizzato per designare una gamma di servizi forniti da Euler Hermes.
Il Gruppo Allianz è una delle compagnie assicurative e di asset management più affidabili al mondo. Prendersi cura dei nostri dipendenti, delle loro ambizioni, dei loro sogni e delle loro sfide è ciò che ci rende un datore di lavoro unico. Insieme possiamo costruire un ambiente in cui tutti si sentano valorizzati e abbiano la fiducia per esplorare, crescere e contribuire a creare un futuro migliore per i nostri clienti e per il mondo che ci circonda.
In Allianz, ci impegniamo per l’unità: crediamo che un mondo unito sia un mondo più prospero e siamo costantemente dedicati a promuovere pari opportunità per tutti. La base di questo impegno è il nostro ambiente di lavoro inclusivo, in cui le persone e le performance contano entrambe, e che alimenta una cultura fondata su integrità, equità, inclusione e fiducia.
Accogliamo quindi le candidature senza distinzione di etnia o background culturale, età, genere, nazionalità, religione, classe sociale, disabilità o orientamento sessuale, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalle leggi e normative locali applicabili.
Great to have you on board. Let’s care for tomorrow.