JUNIORNÍ DATOVÝ ANALYTIK/ČKA

Vista previa de la oferta

JUNIORNÍ DATOVÝ ANALYTIK/ČKA

junior · Data Science & Analytics

Baví vás práce s daty, hledání souvislostí a převádění čísel do smysluplných informací?
Do našeho týmu hledáme juniorního analytika nebo analytičku, který/á nám pomůže připravovat reporty, analyzovat finanční a provozní data a podílet se na zlepšování procesů. Pozice je vhodná i pro absolventy a absolventky se zájmem o data, analytiku a moderní reporting.

Proč právě k nám do Generali?

• Jsme Generali – silná mezinárodní pojišťovací skupina s dlouhou tradicí, která dlouhodobě investuje do inovací, digitalizace a zlepšování zákaznické zkušenosti.
• Kombinujeme stabilitu a dynamiku – nabízíme zázemí velké firmy, ale zároveň prostor pro vlastní iniciativu a nové nápady.
• Naše práce má smysl – pomáháme lidem chránit to, na čem jim záleží. Bez ohledu na to, v jaké oblasti působíte, budete součástí týmu, který vytváří lepší zkušenost pro naše klienty i kolegy.
• Rosteme společně – podporujeme rozvoj, sdílení know-how i hledání nových způsobů, jak dělat věci lépe.

Co u nás budete mít na starost:

Ze začátku vás nenecháme plavat. Zkušení kolegové a kolegyně vám pomohou zorientovat se v datech, reportingu i finančních procesech a budou vám oporou při zaučení. Postupně se tak naučíte připravovat analýzy, hledat souvislosti v datech a využívat je pro zlepšování procesů a rozhodování napříč firmou.

Součástí vaší práce bude:

• příprava pravidelných i ad hoc reportů, analýz a statistik,
• práce s daty souvisejícími s platbami, pojistným a dalšími finančními oblastmi,
• interpretace výsledků a hledání souvislostí v datech,
• podpora optimalizace procesů na základě datových analýz,
• spolupráce a komunikace s kolegy z různých týmů napříč společností.

Jak si vás představujeme?

• Máte ukončené středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání,
• umíte pracovat s Excelem a větším objemem dat,
• přemýšlíte analyticky a dokážete hledat souvislosti,
• jste pečlivý/á, všímáte si detailů a dokážete si dobře organizovat práci,
• umíte převzít odpovědnost za svěřené úkoly a dotahovat věci do konce,
• komunikace s kolegy vám nedělá problém,
• jste proaktivní, rádi přicházíte s nápady na zlepšení a nebojíte se zeptat,
• chcete se učit nové věci a dále rozvíjet v oblasti dat a analytiky.

Výhodou bude

• zkušenost s Power BI,
• znalost SQL,
• VBA nebo jiné nástroje pro automatizaci,
• zkušenost s reportingem nebo datovou analýzou.

Co vám tato pozice nabídne?

• možnost nastartovat kariéru v oblasti datové analytiky,
• práci s reálnými daty, která ovlivňují fungování společnosti,
• prostor učit se od zkušených kolegů,
• příležitost rozvíjet znalosti v oblasti reportingu, Power BI nebo SQL,
• spolupráci s odborníky napříč finančními a business týmy,
• možnost přicházet s vlastními nápady na zlepšení procesů a práce s daty.

… a samozřejmostí jsou naše benefity jako:

• Dostatek času na odpočinek: Užijete si celkem 32 dní volna – 25 dní dovolené, 5 dnů osobního a zdravotního volna a 2 dny na dobrovolnictví.
• Benefity podle vás: Ročně vám přispějeme 16 000 Kč do Cafeterie, ze které si vyberete benefity podle svých potřeb.
• Příspěvek na stravování: 123,90 Kč za každý odpracovaný den dostanete rovnou do mzdy.
• Podpora rozvoje: Využít můžete vzdělávací platformy Speex, Digiskills nebo Bookport. Podporujeme také reskilling, talentové programy a další rozvojové aktivity.
• Flexibilita, která dává smysl: Pracovní den si budete do značné míry organizovat sami podle domluvených termínů prohlídek.
• Pojištění a finanční benefity: Získáte slevy na pojištění majetku a odpovědnosti až 50 %, zvýhodněné pojištění vozidel až 40 %, příspěvek na penzijní spoření od 800 Kč měsíčně a na životní pojištění 500 Kč měsíčně, a další výhody.
• Aktivně i ve volném čase: Multisport karta, sportovní aktivity, slevy na kulturu a další výhody pro volný čas.

Doplňující informace:

• Pracovní pozice se obsazuje jako zástup za MD/RD.
• Nástup: Dohodou.
• Místo práce: Pardubice, Třída Míru

Těšíme se na Vámi zaslaný strukturovaný životopis v českém jazyce.

V Generali podporujeme rovné zacházení a genderovou neutralitu. Názvy pozic bereme jako neutrální a neovlivňují, jak role vnímáme ani koho do nich obsazujeme.