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TRADER SR CLIENTES - QUITO

senior · Trading & Markets

Número de Req: 4081

Propósito general

Analizar, coordinar, negociar y participar en la intermediación en transacciones en moneda extranjera, commodities, y tasas de interés, con clientes directos, a fin de contribuir al incremento de la rentabilidad y de la base de clientes que se refleja en el volumen intermediado y el margen, de acuerdo a lineamientos de su jefatura, políticas internas y condiciones de los mercados financieros.

Actividades

Realizar las operaciones de compra-venta de moneda extranjera con clientes del Banco, en base a los Manuales y Lineamientos establecidos
Gestionar el incremento de la base de clientes y el volumen intermediado, con la finalidad de incrementar los volúmenes negociados, ingresos por intermediación y mejoras al servicio.
Evaluar y actualizar los tableros de cotización para las agencias a nivel nacional de acuerdo a las expectativas generadas por los diferentes factores que afectan las monedas negociadas y en función de tableros de otros Bancos; con la finalidad de ofrecer cotizaciones competitivas e incrementar los volúmenes de las transacciones al detalle
Analizar y recomendar el desarrollo de nuevos productos asociados con monedas, commodities, y tasas de interés
Actualizar los manuales relacionados a la intermediación con clientes y el servicio de Compra Venta de Divisas; tanto en el mercado spot como a futuro y el manual de Manejo de Efectivo en Moneda Extranjera conjuntamente con la Unidad de Marketing.
Asesorar a los clientes del segmento Corporativo en la administración de riesgos cambiarios a fin de mitigar efectos adversos por exposición a monedas diferente al dólar.
Conciliar los resultados presentados por la Unidad de Análisis y Gestión de la Tesorería para asegurar que los reportes y variaciones presupuestales sean correctos
Organizar eventos para clientes anualmente en Quito, Guayaquil, Manta y Cuenca
Realizar visitas a clientes con el fin de mejorar la relación e incrementar los ingresos del producto
Coordinar llamadas de color de mercado para clientes
Brindar asesoría al cliente en los productos que opera. Adicionalmente, proporcionar al cliente información de mercado que pueda ser de utilidad.
Gestionar las relaciones comerciales con los Gerentes Financieros, CFO’s y Propietarios del segmento Corporativo, con necesidades de soluciones de tipos de cambio.
Invitar a clientes a almuerzos y otros eventos organizados por el Banco para reactivar la relación o agradecer al cliente por el volumen de negocio
Buscar mejoras en procesos operativos de los productos a su cargo y de cualquier otra línea de negocio que afecte la operatividad en divisas, tasas de interés y commodities
Buscar mejoras continuas en procesos de la mesa y de cualquier otra línea de negocio que afecte la operatividad en divisas, tasas de interés y commodities
Gestionar y aprobar el presupuesto de la mesa, conjuntamente con el equipo de Análisis y Gestión

Educación

Título de tercer nivel en Economía, Administración de Empresas o carreras afines

Experiencia

Avanzada en Banca Finanzas o Casas de Valores. Manejo de personas.

Conocimiento

Análisis fundamental y técnico de instrumentos financieros: divisas, tasas de interés
Bases sólidas en macroeconomía, matemáticas financieras y estadística aplicada Mercados de monedas, commodities y tasas de interés
Derivados financieros: opciones, forwards y futuros
Bloomberg
Office avanzado
Inglés avanzado
Riesgos Laborales Ergonómicos
Riesgos Laborales Psicosociales

Generales

Conocer, cumplir y hacer cumplir, dentro del ámbito de la función, las políticas y procedimientos establecidos en el Manual de Políticas de Prevención de Lavado de Activos; así como las Políticas relacionadas, Conozca su Cliente, Conozca su Empleado, Conozca su Corresponsal y Conozca su Mercado con la finalidad de minimizar riesgos a la Institución; de la misma manera, es responsabilidad del colaborador, conocer, cumplir y hacer cumplir, dentro del ámbito de su función, los manuales, reglamentos, políticas, procedimientos, instructivos y demás lineamientos establecidos por el Banco Pichincha para la gestión de sus empleados.
Realizar todas las actividades solicitadas por su Línea de Supervisión que derivan de sus funciones y que sean inherentes a su posición, así también queda a criterio de la Línea de Supervisión requerir que la persona realice todas o solo algunas de las funciones antes detalladas.
Impulsar la integración e implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.
Cumplir y hacer cumplir con las disposiciones del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional.
Garantizar que el personal bajo su cargo cumpla con las responsabilidades que les sean asignadas en los distintos procedimientos de seguridad y salud ocupacional.
Participar en las distintas brigadas de emergencias, Comité y Subcomité Paritario de Seguridad y Salud cuando Banco Pichincha lo requiera.
Reportar y facilitar la investigación de accidentes, condiciones y acciones subestandar a la Unidad de Seguridad y Salud.
Disponer que en caso de riesgo grave e inminente previamente definido, puedan interrumpir su actividad y si es necesario abandonar de inmediato el lugar de trabajo;
Disponer que ante una situación de peligro, si no es factible la comunicación con la línea de supervisión, puedan adoptar las medidas necesarias para evitar las consecuencias de dicho peligro;
Conocer el uso y manejo de extintores.
Conocer y acatar las disposiciones establecidas en los protocolos de actuación ante una emergencia.
Participar activamente en todas actividades inherentes (simulacros, campañas de prevención, exámenes de ingreso, permanencia, especiales, retiro y otros) a la implementación del SGSSO
Apoyar, garantizar y fomentar el cumplimiento de las medidas necesarias para proteger la salud y el bienestar de los trabajadores, a través del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional”.

Competencias

RCM lider - ColaboraciónRCM lider - Enfoque al resultadoRCM lider - Enfoque en el clienteRCM lider - Enfoque en el desarrolloRCM lider - Pensamiento prácticoRCM lider - Responsabilidad

En Banco Pichincha creemos en el talento, en el crecimiento constante y en el poder de transformar vidas a través de la innovación y las finanzas. Por eso, cuando eliges ser parte de nuestra organización, encuentras mucho más que un empleo:

✨ Desarrollo profesional real

Programas de formación continua, certificaciones y rutas de carrera claras.
Acompañamiento de líderes que potencian tu crecimiento.

🤝 Cultura que impulsa

Un ambiente colaborativo, diverso y centrado en las personas.
Liderazgo cercano que confía, escucha y abre oportunidades.

🚀 Innovación y propósito

Formar parte del banco líder del país en plena transformación digital.
Proyectos retadores con impacto directo en millones de clientes en Ecuador.

💛 Bienestar integral

Beneficios competitivos, programas de salud y actividades que cuidan de ti y tu familia.
Flexibilidad y herramientas que te permiten equilibrar tu vida laboral y personal.

🌱 Impacto positivo

Iniciativas de sostenibilidad, inclusión y educación financiera.
Oportunidad de aportar a un país con mayor desarrollo y oportunidades.

Únete a un equipo que apuesta por tu crecimiento, valora tus ideas y te da el espacio para construir una carrera con propósito.

Somos Banco Pichincha. Aquí comienzan las historias que mueven al país.