Stage - ALMT Resources Management Officer – H/F

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Stage - ALMT Resources Management Officer – H/F

internship · Risk & Compliance

Stage - ALMT Resources Management Officer – H/F

Au quotidien ça donne quoi ?

L’ALM Treasury est une Activité Transverse présente dans l’ensemble du Groupe en charge de gérer les risques de liquidité, de taux et de change du bilan de la Banque. 

Asset Liability Management Treasury (ALMT) est une activité transversale à l'échelle du Groupe dont la mission est de gérer les risques de liquidité, de taux d'intérêt et de change sur le bilan de la Banque, y compris leur mise en œuvre sur les marchés financiers. 

On est une activité... 

• Intégré, au sein du Groupe, avec sous notre responsabilité tous les éléments contribuant à la gestion des risques
• Opérations sur les marchés financiers
• Partenaire des métiers, avec les équipes ALM Trésorerie dans les différentes entités sous la responsabilité des métiers du Groupe

Avec 3 missions opérationnelles 

• Gérer la liquidité du Groupe dans des conditions normales et de crise
• Gérer les risques de taux d'intérêt dans le portefeuille bancaire
• Gestion des risques de change opérationnels et structurels

Et un mandat prudentiel composé de deux éléments : 

• Analyser les risques de liquidité liés au profil du Groupe et, le cas échéant, alerter la direction de la Banque
• Protéger la signature du Groupe

ALM Trésorerie participe notamment aux actions entreprises par le Groupe pour accompagner la transition écologique et énergétique des clients. 

ALMT est composé d'employés et de cadres masculins et féminins, avec une diversité de talents, que vous rencontrerez pendant le processus de recrutement. 

Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un(e) stagiaire (e) qui aura pour mission d’accompagner l’équipe de gestion des ressources qui supervise : 

• Suivi des ressources financières de l'ALMT Trésorerie et de tout risque connexe (fiscal, réglementaire...) encouru au niveau du Groupe en coopération avec les équipes de pilotage de l'ALMT, le Front Office et les départements Finance et Fiscalité.
• Définir les méthodologies (valorisation, RWA, GSIB…) & les politiques (Liquidity Pricing…) en collaboration avec les équipes de pilotage RISK, Finance et ALMT ; contribuer à leur mise en œuvre au sein de l'ALMT.
• Développer des outils et des mesures dédiés au mandat (tests de comparabilité, tableaux de bord…).

Vos principales missions seront les suivantes : 

• Développement d’un outil permettant de revaloriser et de contrôler les transactions intragroupes au regard des exigences fiscales 
• Développement d’analyses et de contrôles automatisés pour le suivi des RWA (Risk-Weighted Assets) 
• Suivi de plusieurs indicateurs (tels que l’Other Comprehensive Income - OCI)

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée ! 

Ce stage, basé dans le 2ème arrondissement de Paris, est à pourvoir en Janvier 2027 pour une durée de 6 mois. 

Et après ?

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous favorisant votre insertion professionnelle :

• Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité.
• Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois 

Les avantages à nous rejoindre :

Travailler au sein de BNP Paribas, c’est un package et des avantages :

• Une gratification mensuelle brute, supérieure au minimum prévu par la loi, variable selon le niveau d’études et le diplôme préparés, entre 1050 € et 1500 € brut par mois dans le cadre d’un bac+4 et entre 1250 € et 2100 € brut par mois dans le cadre d’un bac+5
• Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant
• Des activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, 
• En fonction de l’environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l’entreprise  

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.  

Etes-vous notre prochain Stage – ALMT Resources Management Officer – H/F ?

Vous préparez un diplôme BAC+4/5 reconnu RNCP en école de commerce, en école d’ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Finance.

Vous avez des connaissances en programmation Python, Alteryx et Tableau DESKTOP.

Vous disposez d’un niveau d’anglais et de français courant et maîtrisez parfaitement le Pack Office. 

Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et analyser seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela, une bonne capacité d'organisation et de communication finiront de nous convaincre.

Les prochaines étapes :

Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent : 

1. Passez avec succès la première étape de pré-sélection qui va suivre

2. Nos recruteurs analyseront alors votre candidature dans les meilleurs délais

3. Si votre profil est retenu, vous passerez un à deux entretiens RH et/ou managers

Vos compétences sont validées ? Bienvenue chez BNP Paribas.

Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des stages. 

Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici! 

Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap. 

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

L’éthique, au cœur de notre recrutement

Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus. 

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.