VP / Director, Strategy & Corporate Development (S&CD)

Marsh McLennan · Frankfurt - Einheit 1 · Germany

VP / Director, Strategy & Corporate Development (S&CD) senior · Corporate Finance

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VP / Director, Strategy & Corporate Development (S&CD)

senior · Corporate Finance

Company:

Marsh

Description:

Wir, Marsh Deutschland suchen Dich für unseren Standort in Frankfurt als:

VP / Director, Strategy & Corporate Development (S&CD),

die unsere Corporate-Development-Initiativen im deutschen Mittelstand aufbaut, verantwortet und erfolgreich vorantreibt.

In dieser Rolle identifizierst, analysierst und realisierst Du Fusionen, Übernahmen und strategische Partnerschaften im Mid-Market-Segment. Es ist eine Position mit hoher Sichtbarkeit und großem Gestaltungsspielraum, in der Du Transaktionen eigenständig anstoßt, führst und umsetzt und gleichzeitig belastbare Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern in Deutschland, im internationalen Umfeld sowie innerhalb des erweiterten Marsh Corporate Development Teams aufbaust.

Das sind Deine Benefits:

Das macht die Position aus:

Das macht Dich aus:

Konnten wir Dein Interesse wecken?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-System.

Bitte beachte, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können.

Bei Fragen wende Dich gerne an Salvatore Ciaramitaro

salvatore.ciaramitaro@marsh.com

*Wir richten uns in der gesamten Stellenanzeige an alle Geschlechter. Die Stelle kann sowohl in Teil- als auch in Vollzeit besetzt werden.

Marsh (NYSE: MRSH) ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Risiko, Rückversicherung und Kapital, Personal und Investitionen sowie Management Consulting und berät Kunden in 130 Ländern. Mit einem Jahresumsatz von über 27 Mrd. USD und über 95.000 Mitarbeitenden schafft Marsh durch eine starke Perspektive Vertrauen in eine erfolgreiche Zukunft. Weitere Informationen finden Sie auf marsh.com. Folgen Sie uns auch auf LinkedIn und X.

Bei Marsh leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten, die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen.

Marsh bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf, legen manche Teams auch wöchentliche "Anker-Tage" fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt.

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