Practice Leader IT H/F

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Practice Leader IT H/F

lead · Consulting

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. ​

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

• Un package de rémunération attractif

• Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

• Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

Votre profil :

De formation Ingénieur(e) BAC+5, vous justifiez de plus de 10 ans d’expérience en gestion de projets complexes, management d'équipes et développement de business.

Vous avez une expertise forte dans la gestion de grands programmes, la réponse à appels d'offres et la relation client.

De plus :

Vous avez une connaissance approfondie des métiers du SI et de l’IT,

Vous appréciez travailler en équipe avec des interlocuteurs au niveau national et international,

Vous avez une bonne maitrise en gestion financière d’offres et projets,

Vous faites preuve de rigueur dans la mise en place de reporting,

Vous avez une bonne vision stratégique,

Vous avez de grandes capacités de négociation,

Vous avez le goût de la relation client et sa satisfaction est votre priorité,

Votre quotidien :

Au sein de Thales Services Numériques, vous êtes rattaché au Responsable de Pôle. Vos missions : 

Porter l’expertise en gestion de projet en transversalité dans le Pôle (portefeuille Offres et Projets)

• Conduite et gestion de projets, répartition des ressources sur les projets en fonction des priorités
• Excellence opérationnelle du Pôle : garantir le bon niveau d’expertise de l’ensemble des PM du Pôle dans leurs activités quotidiennes et dans les processus (gestion de projet, delivery, gestion financière, business, relation client…)
• Accompagnement des PM face à des situations complexes dans un rôle de coaching
• Gestion des risques et escalades clients
• En lien avec le Responsable Qualité et les Responsables de Secteur, suivi de la satisfaction client sur l’ensemble des projets en transverse du Pôle

Animer l’amélioration continue et l’industrialisation et contribuer à la transformation

• Diffusion des bonnes pratiques (modes de fonctionnement du Pôle, reporting, toolbox…), alignement des processus et méthodologie au sein du Pôle (en lien avec les Responsables de Secteur) et dans la Business Unit (en lien avec les autres Pôles)
• Responsable, en lien avec le Responsable de Pôle et les autres managers hiérarchiques, de la déclinaison de la stratégie et de la transformation de la Business Unit au sein du Pôle (plans d’actions dans une logique d’amélioration continue, suivi des initiatives internes…)

Gérer le management hiérarchique d’une équipe de Program Managers

• People Management : garant du suivi des processus RH annuels et ponctuels pour les membres de son équipe hiérarchique (fixation des objectifs, check-in, développement des compétences, recrutements et onboarding, ...).
• Suivi du plan de charge de son équipe en lien avec la Direction des Opérations & Missions de la BU
• Pilotage de la performance des Program Managers de son équipe sur leurs projets, en lien avec les Responsables de Secteurs des projets respectifs : remontée d’alertes, élaboration et suivi des plans d’action adéquats