¿Cómo es el día a día de la posición?
Como Supervisor(a) Nóminas brindarás soporte funcional de segundo nivel a la solución SAP Nóminas para diferentes países de Latinoamérica, analizando, diagnosticando y resolviendo incidencias relacionadas con procesos de nómina, tiempos, impuestos, prestaciones, acumulados y esquemas de cálculo. Darás soporte a los procesos de timbrado de nómina, asegurando la correcta generación y validación de CFDI conforme a la normativa vigente. Además, participarás en proyectos de implementación y migración de SAP ECC HCM hacia SAP S/4HANA (H4S4), colaborando en el análisis, migración y validación de configuraciones existentes dentro del nuevo entorno. Levantarás y documentarás requerimientos funcionales, traduciendo las necesidades del negocio en especificaciones claras para los equipos de desarrollo ABAP. También coordinarás pruebas funcionales, diseñarás estrategias de prueba, elaborarás casos y evidencias para garantizar la calidad de las soluciones implementadas, y participarás en actividades de análisis de impacto, gestión de cambios y puesta en producción. Asimismo, documentarás configuraciones y procedimientos, colaborarás con usuarios de distintos países de Latinoamérica para asegurar la correcta operación de los procesos de nómina e identificarás oportunidades de mejora continua y automatización que contribuyan a la eficiencia de los servicios y procesos soportados.
Trabajarás en un ambiente dinámico y enriquecedor con personas de diferentes culturas, perspectivas, especialidades y conocimientos. Juntos(as), creamos soluciones únicas y de calidad, superando las expectativas y alcance de nuestros proyectos y clientes. Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos.
¿Qué se necesita para aplicar?
- Titulado(a) de Licenciatura o Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de Información, Informática, Ingeniería en Software, Administración de Tecnologías de Información o carrera afín,
- Mínimo 5 años de experiencia brindando soporte o realizando configuraciones en SAP Nóminas (SAP HCM Payroll),
- Inglés intermedio y/o avanzado
- Herramientas tecnológicas: Paquetería Office,
- Habilidades: Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, alta calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología
- Vacante temporal por 18 meses
¿Por qué Deloitte?
Con nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. Colaboramos en distintos proyectos con personas que nos escuchan, inspiran, alientan y apoyan a dar lo mejor de nosotros(as) mismos(as).
Para Deloitte, nuestro desarrollo integral es una prioridad. A través de las oportunidades de aprendizaje, movilidad, voluntariado y la asesoría personalizada de nuestros(as) líderes, crecemos en nuestras carreras y formamos lazos que perduran.
Siguientes pasos
¿Estas listo(a) para crear un impacto? Te estamos buscando, postúlate.
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