Description de l'entreprise
Et si vous mettiez votre talent au service d’une banque coopérative ?
Rejoignez BRED Banque Populaire !
Banque de proximité, BRED banque populaire agit au cœur de ses territoires : Île-de-France, Normandie, Outre-Mer et à l’international, en accompagnant durablement 1,6 million de clients sociétaires.
En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise du groupe BPCE qui valorise la responsabilité, la prise d’initiative et offre de réelles perspectives d’évolution en France et à l’étranger.
Conquérante, humaine et engagée, nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d’agir de manière responsable et durable.
Nous recherchons des collaborateurs curieux et orientés résultats, souhaitant donner du sens à leur métier et contribuer aux projets de vie de nos clients.
Quelles seront vos missions ?
Rejoignez l’Inspection Générale de la BRED, une fonction indépendante au cœur de la gouvernance, de la maîtrise des risques et de la transformation du Groupe.
Véritable partenaire de la Direction Générale et des métiers, l’Inspection Générale intervient sur l’ensemble des activités, entités et filiales du Groupe. Ses missions offrent une vision transverse de la Banque, de ses enjeux stratégiques, de son environnement réglementaire et de ses dispositifs de maîtrise des risques.
Quelles seront vos missions ?
Rattaché(e) au Directeur de l’Inspection Générale, vous pilotez la réalisation du plan d’audit sur votre périmètre. Vous veillez à la qualité des missions, à la robustesse des constats et à la pertinence des recommandations formulées auprès des directions auditées.
Vous encadrez les Chefs de Mission et inspecteurs qui vous sont rattachés, en les accompagnant dans leur développement et en garantissant un haut niveau d’exigence professionnelle.
À ce titre, vos principales missions seront de :
- Contribuer à la définition du plan d’audit et des enjeux de chaque mission, selon une approche fondée sur les risques ;
- Piloter la conduite des missions, depuis le cadrage jusqu’à la restitution des conclusions
- Garantir le respect de la méthodologie d’audit, la qualité des travaux produits et l’homogénéité de l’évaluation des risques ;
- Arbitrer les périmètres, ressources et priorités, puis valider les constats, recommandations et niveaux de risques ;
- Accompagner les Chefs de Mission lors des restitutions auprès des directions contrôlées, de la Direction Générale et du Comité Exécutif ;
- Assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations et contribuer aux reportings et travaux réglementaires ;
- Représenter l’Inspection Générale dans les comités et instances du Groupe ;
- Participer activement à l’évolution des méthodes, outils et procédures de l’Inspection Générale, notamment sur les enjeux liés à la data, aux systèmes d’information et aux évolutions réglementaires ;
- Manager, évaluer et faire grandir vos équipes, dans un environnement exigeant, collaboratif et responsabilisant.
- Des déplacements internationaux sont à prévoir, à raison d’environ deux missions par an de deux semaines, notamment dans les zones Pacifique, Afrique et Asie.
Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :
Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :
- Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure Bac+5 — école de commerce, école d’ingénieur, université ou équivalent professionnel (ITB, CESB…).
- Expérience réussie en tant que Chef de Mission en Inspection Générale, audit interne, contrôle périodique ou maîtrise des risques ;
- Bonne connaissance de l’environnement bancaire et expérience diversifiée au sein d’un établissement financier ;
- Maîtrise des méthodologies d’audit et des dispositifs de contrôle interne ;
- Connaissance du cadre réglementaire, prudentiel et juridique applicable aux activités bancaires ;
- Maîtrise des outils d’analyse et d’extraction de données ;
- Anglais professionnel courant, à l’oral comme à l’écrit
- Incarner les valeurs, la rigueur et l’éthique attendues dans l’exercice des missions.
- Favoriser la cohésion d’équipe : créer un climat de confiance, encourager la coopération et valoriser les contributions de chacun.
- Vision et sens stratégique : anticiper les enjeux, analyser les risques et orienter l’action de l’équipe en cohérence avec les objectifs de la direction.
Ce que nous vous offrons
Et si vous choisissiez une banque qui prend soin de votre carrière autant que de ses clients ?
Au quotidien, chez BRED Banque Populaire, nos collaborateurs bénéficient notamment :
- d’un suivi de carrière personnalisé, en lien avec votre manager et votre interlocuteur RH ;
- d’un dispositif de formation innovant, avec les Ecoles BRED (management, expertise, développement commercial…) ;
- d’une rémunération fixe
- d’une prime variable indexée sur l’atteinte de vos objectifs
- d’un dispositif d’intéressement et de participation compétitif ;
- d’un CSE qui vous donne accès à de nombreux avantages pour vous et votre famille ;
- d’un accord de télétravail jusqu’à 1 à 2 jours par semaine pour les postes éligibles.
Particulièrement attentive à la diversité des profils, BRED Banque Populaire ouvre l’ensemble de ses postes aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez nous et participez à l’aventure d’une banque coopérative qui innove, se transforme et valorise les talents de chacun, pour que vos projets, comme ceux de nos clients et sociétaires, se réalisent.