Au sein de la Direction Identité Métier, vous rejoignez l’équipe Formation et accompagnez la création et le déploiement d’outils nécessaires à la découverte, la compréhension et la vente de nos différentes pièces, sur des sujets touchant à l’histoire, au savoir-faire et aux collections saisonnières.
Vous apportez ainsi des leviers pertinents aux équipes locales pour soutenir la croissance du Métier et prenez part à la réalisation de contenus visant à garantir la bonne compréhension des messages stratégiques et saisonniers dans le réseau Retail.
Vous entretenez des liens étroits avec l’équipe commerciale et les équipes formation groupe (direction de la formation produit et formateurs marché).
Plusieurs opportunités sont à pourvoir en relation avec nos différents métiers : Prêt-à-porter femme, Accessoires de Mode, Chaussure, IDO (Objets Connectés).
Stage de 6 mois conventionné à temps plein à pourvoir pour le second semestre 2026. Basé à Pantin (Accessible Métro Ligne 5 et RER).
Principales missions
Rattaché(e) au responsable formation, vous aurez pour mission:
Conception des contenus de formation
- Participer au développement et à l’organisation des formations saisonnières : rédaction des supports de formation produits, support logistique dans la préparation de l’animation (gestion des prêts produits)
- Assister le chef de projets dans la réalisation des modules de formation permanente
- Prendre part au développement de nouveaux outils de formation (vidéos, tool kits, etc.)
Outils de formation digitaux
- Participer à la création et à la mise à jour des contenus de la plateforme de formation digitale Groupe
- Aider à l’élaboration des contenus d’un outil d’auto-formation digital
Projets Retail 360°
- Participer à l’élaboration de contenus de formation ad hoc liés à des projets Retail spécifiques (animations commerciales, mise en avant de collection) en lien avec les responsables de zone et le reste de l’équipe Identité Métier.
Vous pourrez aussi travailler sur des sujets en lien avec :
- Le Showroom : organisation des shootings, réalisation d’outils visuels, aménagement du lieu et création de contenu
- Les problématiques de Visual Merchandising : création des outils et guidelines, coordination de projets
- La Communication interne : création de supports
Profil du candidat
- Etudiant niveau Master en Ecole de Commerce ou Université (Bac +4/5), vous possédez une première expérience en coordination de projets (marketing opérationnel ou marketing digital) avec des connaissances Retail
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos capacités d’analyse et de synthèse ainsi que votre organisation
- Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles ainsi qu’un très bon niveau d’anglais (oral, comme écrit)
- Vous êtes doté d’un bon relationnel et faites preuve d’un excellent sens du service
- Vous disposez d’une grande sensibilité produit et mode avec une affinité pour l’artisanat
- Vous maîtrisez le pack Office (Powerpoint principalement). La connaissance d’outils de montage vidéo et logiciel type Photoshop ou d’applications comme Klaxoon, Kahoot est un plus.
Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !