Store Manager (m/w/d)

Wer sind wir?

Als internationales Familienunternehmen steht Hermès für höchste Qualität französischer Handwerkskunst, Tradition und Innovation sowie Kreativität in 16 Produktgruppen. Leidenschaft, bestmöglicher Service und großer Respekt unseren Kunden und Mitarbeitern gegenüber zeichnen das Unternehmen aus. Hermès ist in Österreich mit einem Flagship-Store in Wien und einer weiteren Boutique in Kitzbühel vertreten.

Für unsere Boutique in Kitzbühel suchen wir ab sofort Dich als erfahrenen und dynamischen
 

Store Manager (m/w/d) 

Wie wird Dein Alltag aussehen?

Als Store Manager übernimmst Du die Gesamtverantwortung für die Boutique in Kitzbühel. Du repräsentierst die Werte des Hauses und fungierst als Markenbotschafter gegenüber unseren Kunden, Deinem Team und externen Partnern.

Store Management

• Sicherstellung höchster Service-Standards und kontinuierliche Weiterentwicklung des Kundenerlebnisses
• Verantwortung für den operativen Betrieb der Boutique, inklusive Einkauf, Lagerbestände, Warenmanagement und Backoffice
• Organisation und Optimierung administrativer Prozesse (z. B. Kassenführung, Bestellungen, Reporting)
• Aktive Steuerung und Analyse der Verkaufs- und Betriebskennzahlen mit Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Head Office in den Bereichen Kommunikation und Visual Merchandising
• Umsetzung von CRM-Aktivitäten, Sicherstellung der Kundenzufriedenheit sowie nachhaltiger Kundenbindung
• Unterstützung und Umsetzung strategischer Projekte und Initiativen

People Management

• Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Teams mit dem Ziel, individuelle Stärken zu fördern und die Teamleistung kontinuierlich zu steigern
• Planung und Durchführung regelmäßiger Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Förderung einer positiven, wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, die Engagement, Eigeninitiative und Selbstverantwortung stärkt
• Organisation und Moderation von Teammeetings sowie Schaffung eines inspirierenden, kooperativen Umfelds
• Unterstützung bei Rekrutierung, Onboarding und Einarbeitung neuer Mitarbeitender in enger Zusammenarbeit mit dem Head Office

• Sicherstellung einer professionellen, lösungsorientierten Kommunikation im Team und gegenüber Kunden

   

Was solltest Du vorweisen?

• Mehrjährige Erfahrung im Luxuseinzelhandel oder in einer vergleichbaren High-End-Serviceumgebung

   

• Hohe Organisationsfähigkeit, Anpassungsfähigkeit und Belastbarkeit
• Unternehmerisches, strategisches und analytisches Denken
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie interkulturelle Sensibilität
• Leidenschaft für Menschen und exzellenten Service 
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil

Wir bieten

• Sie werden Teil eines gemeinsamen Abenteuers und schließen sich einem dynamischen Team mit großen Visionen und hohen Standards an

• Sie entdecken ein wachsendes Haus mit einer familiären Basis und verantwortungsvollen Werten

• Die Chance, Ihren maßgeschneiderten Karriereweg mit uns gemeinsam aufzubauen bei (inter-)nationalen Entwicklungsmöglichkeiten und langfristigen Perspektiven

• Intensive Einarbeitung und eine Vielzahl von Schulungen

• 30 Tage Jahresurlaub

Für die Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab 3.560 EUR für 38,5 Stunden/Woche, wobei eine Überzahlung je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung möglich ist.