Du willst im Bereich Consulting – Cloud Engineering das volle Potential der Cloud ausschöpfen? Unser Team begleitet Unternehmen von der Strategie über die Entwicklung und Integration zukunftsfähiger Anwendungen bis hin zur Transformation großer IT-Organisationen zu mehr Agilität und zur Migration komplexer IT-Landschaften in die Cloud. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Cloud Strategy & Architecture Manager (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart. ## Dein Impact: Als Cloud Strategy & Architecture Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Identifizierung sowie die Entwicklung neuer Geschäfts- und Kollaborationspotentiale, welche du anschließend mit deinem Team in Kundenprojekten umsetzt und vorantreibst. - Cloud Business Case: Gemeinsam mit unseren Kunden entwickelst du Business Cases, die in Einklang mit ihren Bedürfnissen stehen und begleitest sie auf ihrem Weg in die Cloud. - Cloud Zielbild: Du entwickelst ein präzises Cloud-Zielbild und leitest daraus eine klare Roadmap mit priorisierten und umsetzbaren Deliverables ab. - Kostenanalyse: Analysiere die wesentlichen Kostentreiber in der Cloud-Landschaft unserer Kunden und leite Maßnahmen ab, um Ausgaben zu optimieren – ohne Innovationspotenzial zu bremsen. - Community: Engagiere dich aktiv in unserer Deloitte-Community und repräsentiere uns extern – zum Beispiel durch Beiträge auf Konferenzen, Meetups oder in Fachnetzwerken. ## Dein Skillset: - Nachgewiesene Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Beratungsumfeld mit Fokus auf die Planung, Steuerung oder Durchführung von Datacenter-to-Cloud-Migrationsprojekten mit AWS, Azure oder Google Cloud Platform - Ausgezeichnete Kenntnisse in der Entwicklung von Cloud-Business-Cases und FinOps, mit klarem Fokus auf der finanziellen Bewertung von Cloud-Strategien und Investitionen - Fundiertes Know-how im Cloud-Kostenmanagement, insbesondere in den Bereichen Budgetierung, Forecasting und Kostenoptimierung (idealerweise mit Tools wie FinOps-Framework, AWS CFM) - Innovative Denkweise und ausgeprägte Teamorientierung, starke Kommunikationsfähigkeit auf CxO-Ebene - Hohe Reisebereitschaft sowie Deutsch (mind. B2) und Englisch sehr gut in Wort und Schrift ## Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur \- u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke ## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren [Bewerbungs-FAQs](https://job.deloitte.com/bewerbung/faq). Job-ID: 50107

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