Vista previa generada por IA
Join AXA Türkiye as a Kasko & Filo Yönetimi Uzmanı in Istanbul – manage fleet and claims operations, report, analyze data.
You’ll lead reporting, process optimization and operational coordination while accessing unique benefits and career growth opportunities.
İş Tanımı
Dünyada AXA
AXA, dünyanın önde gelen sigorta şirketlerinden biri olarak 51 ülkede 145.000’den fazla çalışanıyla 93 milyon müşterisine hizmet veriyor. İnsanlığın gelişmesi adına değerli olanı koruma misyonu, “İlerlemek için Önemsiyor & Cesaretlendiriyoruz” insan stratejisi ile çalışanlar, müşteriler ve toplum için değerli olanı empati odağı ile güvence altına alıyor; yenilik, cesaret ve gelişim odaklı adımlar atıyor. Hasar ödemesinin ötesine geçerek müşterilerin çözüm ortağı olma vizyonuyla geleceği risk olarak görmekten çıkarıyor; teknolojisini sürekli geliştirerek sigortacılığın geleceğini tasarlama kararlılığıyla, iklim değişikliğiyle mücadele ediyor, sağlık hizmetlerine erişimi iyileştiriyor, ekonomik kalkınmayı destekliyor ve bilimsel bilgi üretimine katkı sağlıyor.
AXA Türkiye
One AXA ruhuyla kenetlenen, sektörde cesur adımlarıyla fark yaratan AXA Türkiye olarak kültürümüzün temelinde; farklı düşünme, yenilik peşinde koşma ve insanı merkeze alma yer alıyor. “AXA’da herkes bir yetenektir, sadece potansiyeli farklıdır” bakış açısıyla tasarladığımız AXAlı’nın Deneyim Yolculuğu’nun temelini de yetenek yönetimi oluşturuyor. Yeteneğe bütünsel bakış olarak tanımladığımız ve çalışanın tüm yolculuğun merkezinde yer aldığı İnsan Kaynakları stratejimiz doğrultusunda herkese kişiselleştirilmiş bir deneyim sunuyoruz.
Çalışan deneyimini sadeleştiren, dijitalleştiren ve mükemmelleştiren uygulamalarımızla, AXAlıların her adımda kendilerini keşfetmelerine , potansiyellerini ortaya çıkarmalarına, bu farkındalıkla gelişimlerini sahiplenip , kendilerine ve işlerine yön vererek , AXAlı olmanın bilinciyle kariyerlerinde emin adımlarla ilerlemelerine destek oluyoruz.
“Pozisyona değil AXA’ya işe alım yaparız” dediğimiz yetenek kazanımı stratejimiz doğrultusunda yalnızca arayışında olduğumuz insan kaynağı ihtiyacını karşılamak değil, her kademede liderlik anlayışını benimseyen ve kendi liderlerini kendi içinden yetiştiren bir organizasyon olarak gelişimini ve kariyerini kendi rüzgarıyla şekillendirecek yeteneklerle ilerlemeyi çok önemsiyoruz
AXA Türkiye olarak, cinsiyet, ırk, yaş vb. farklılıklarımızı gözetmeksizin herkesin kendini bir bütünün parçası hissettiği kapsayıcı ortamlar yaratıyoruz. Çeşitliliği zenginleştiren, engelleri birlikte aşan bir çalışma kültürü oluşturuyor; her çalışanımıza topluma, çevreye ve kendisine katkıda bulunabileceği fırsatlar sunuyor, işe alım süreçlerimizden başlayarak herkesin eşit fırsatlarla değerlendirilmesini sağlamak için tarafsız bir yaklaşım benimsiyoruz.
Sürdürülebilir gelişim ve büyümenin kapılarını açan, kendi rüzgarının hızını ve yönünü senin belirleyeceğin bu yolculukta sen de bizi yakından tanımaya hazır mısın?
Aramıza Katılacak #axadaş’tan Beklediğimiz Yetkinlikler
- Tercihen ünversitelerin Sigortacılık, İşletme, İktisat, Endüstri Mühendisliği, İstatistik veya ilgili bölümlerden mezun
- Sigorta sektöründe, tercihen Filo Kasko ve/veya Operasyon alanında en az 3 yıl deneyimli
- Raporlama, veri analizi ve süreç yönetimi konularında deneyim sahibi
- İleri düzey MS Excel bilgisine sahip, tercihen Power BI, SQL veya benzeri raporlama araçlarını kullanabilen
- Sistem geliştirme taleplerinin analiz edilmesi ve takibi konusunda deneyimli
- Problem çözme becerileri gelişmiş, iletişim becerileri yüksek, ekip çalışmasına yatkın
- Tercihen iyi derecede İngilizce bilen
- Türkiye' de geçerli bir çalışma iznine sahip
Katkı ve Etki Yaratacağın Alanlar
- Filo departmanına ait raporların hazırlanması, doğruluğunun kontrol edilmesi ve düzenli olarak takip edilmesi
- Mevcut raporlama altyapısının geliştirilmesi ve yeni rapor ihtiyaçlarının analiz edilerek hayata geçirilmesi
- Operasyonel verilerin analiz edilmesi ve yönetime anlamlı çıktılar sunulması
- Süreçlere ilişkin sistemsel geliştirme ihtiyaçlarının belirlenmesi, ilgili ekiplerle koordinasyonunun sağlanması ve takibinin yapılması
- Sistemsel süreçlerin performansının izlenmesi ve iyileştirme önerilerinin geliştirilmesi
- Mevcut süreçlerin verimlilik ve kalite açısından değerlendirilerek optimize edilmesi
- Bölge Müdürlükleri, Acenteler ve ilgili iç ekiplerle operasyonel koordinasyonun sağlanması
- Yönetim raporları, performans göstergeleri ve analiz çalışmalarının hazırlanması
- Filo Kasko ürününe ilişkin operasyonel süreçlerin desteklenmesi ve geliştirilmesi
- Bölge Müdürlüklerinden gelen Filo Kasko taleplerinin risk kabul kriterlerine uygun şekilde değerlendirilmesi
- Filo Kasko ürününe ilişkin taleplerin yönetilmesi
- Müşteri/Bölge/Acente analizlerinin hazırlanması
AXA Türkiye’de Sana Neler Sunuyoruz?
- • Performansa Dayalı Bonus
- • İşveren Katkılı Bireysel Emeklilik Sistemi
- • Çalışan İndirimli Hisse Programı (Shareplan)
- • Psikolojik destek teminatı içeren Özel Sağlık Sigortası
- • Hayat Sigortası
- • Eş ve Çocuklar için Tamamlayıcı Sağlık Sigortası
- • Anne ve babalar için indirimli ÖSS ve TSS imkanı
- • İndirimli fiyatlar üzerinden kasko, konut ve ferdi kaza sigortası imkanı
- • Tercihe göre servis ya da ulaşım desteği
- • Yemek Kartı
- • “Seçim Senin” Esnek Yan Haklar Programı
- • AXA Yetkinlik Akademisi (AYA)
⚕️” Kendine İyi Bak” Bütünsel Sağlık ve Esenlik Programımız kapsamında; 40 yaş ve üzeri için Medikal Check – Up, Dijital Medikal Check – Up, evde bakım hizmetleri, AXA bağımsız yaşam hakkı, AXA doktor danışma hattı, Çalışan Asistans Programı (Psikolojik Danışmanlık, Diş, Mini Check – Up, Psikiyatrik Tedaviler ve Destekleyici Sağlık Hizmetleri) hizmetleri sunuyoruz.
⏳ İş özel yaşam dengemizi korumamızı sağlayan “ Seni Bekler! ” çatısı altında; Doğum Günü, Kendine İyi Bak, Evlilik, Karne, Taşınma, Saatlik İzin, Çocuk Hastalık, Annelik ve Babalık İzni gibi çeşitlendirilmiş izinlerle yaşamın her anında #axadaş’larımızı daha fazla desteklemenin yanı sıra;
- • Annelere Esneklik: Doğum izni bittikten sonra bebekleri 1 yaşına gelene kadar evden çalışma,
- • Yeni Ebeveynlere Esneklik: Doğum izni dönüşünden sonra maksimum 6 ay boyunca haftada 1 kez yarım gün izin,
- • Minik Dostla Evden Çalışma: Yeni sahiplendiğin evcil hayvanının uyum sürecini geçirmen için 3 iş günü evden çalışma uygulamalarımızla iş-yaşam dengesine katkı sağlayan çözümler sunuyoruz.
✅ Her Yer Senin Ofisin, Esnek Çalışma Saati, Yazın Daha Esneğiz, Yılı Kapatıyoruz, Senin Saatin gibi Yenilikçi, Esnek ve Sade bir çalışma ortamı yaratmak adına hayata geçirdiğimiz tüm esnek uygulamalarımızı “ YES! ” çatısı altında bir araya getirerek iş-özel yaşam dengesini destekleyen bir çalışma modeli sunuyoruz.
AXA Türkiye’ye katıl, kariyer yolculuğunda kendi rüzgarınla farkını yarat 🚀 AXA’yı daha yakından keşfetmek için kariyer sitemizi ziyaret et!