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Pricing Aktuar Einzelleben (m/w/d) in Zürich – Work on life insurance pricing, data analysis, and product development.
Aufgaben: Tarife entwickeln, Profitabilität analysieren, datengetriebene Optimierungen vornehmen. Wunsch: Quantitative Ausbildung, Erfahrung im Life–Insurance Pricing.
Du jonglierst gerne mit Zahlen und grossen Datenmengen? Wo andere ein Chaos sehen, bringst du Ordnung und Klarheit rein? Zusätzlich konntest du bereits Erfahrungen in der Versicherungsbranche sammeln und möchtest diese einbringen, um unsere Vorsorgelösungen weiterzuentwickeln?
Als Pricing Aktuar Einzelleben spielst du eine wichtige Rolle bei der Entwicklung der Produkte im Bereich Retail Life. Du trägst dazu bei, attraktive Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und nimmst an internen bereichsübergreifenden Projekten teil.
Gemeinsam im Team nach innovativen Lösungen suchen und dabei für unsere Einzelleben-Kunden attraktive Produkte zu entwickeln, motiviert dich? Wenn du bereit bist, deine Versicherungskenntnisse mit deinem Zahlenflair zu kombinieren, dann ist dies die richtige Stelle für dich.
Erfahre hier , weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 3» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Pricing Aktuar Einzelleben.
Was du tust
Du wirkst aktiv in der Produktentwicklung von neuen Tarifen und Revision von bestehenden Tarifen im Bereich Einzelleben Schweiz mit
Du analysierst die Produktprofitabilität, optimierst die Preisgestaltung unseres verkaufsoffenen Produktportfolios in einem dynamischen Marktumfeld und legst die Grundlage für die Überschussbeteiligung unseres Einzelleben-Bestand fest
Du analysierst Daten, verbesserst Datenmodelle und schlägst konkrete strategische Massnahmen für unsere Produktepalette vor
Du arbeitest in enger Abstimmung mit Stakeholdern aus dem Produktmanagment, Finance, Legal, Risk & Underwriting zusammen und verantwortest die adressatengerechte Aufbereitung deiner Entscheidungsgrundlagen und präsentierst diese an Komitee’s
Du bist ein Subject Matter Expert und bist mit deinem fundierten aktuariellen Fachwissen eine zentrale Anlaufstelle in- und ausserhalb des Pricing-Teams zu spezifischen versicherungstechnischen Fachgebieten
Was du mitbringst
Hochschulabschluss in einem quantitativen oder naturwissenschaftlichen Bereich (Mathematik, Statistik, Physik oder ähnlich), eine Ausbildung zum Aktuar SAV oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil
Drei Jahre Berufserfahrung im Lebensversicherungsbereich, idealerweise mit Erfahrung im Pricing
Erfahrung im Umgang mit grossen Datenmengen, Datenverarbeitung und Visualisierungstools
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Access) und Programmiererfahrungen (z.B. SQL, VBA, R, Python)
Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse, starke Kommunikationsfähigkeit
Dein Kontakt
Talent Acquisition Consultant: Marco Stettler (+41 44 628 31 62)
Zusätzliche Informationen
Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100%
Arbeitsort: Zürich, Oerlikon
Hybride s Arbeiten: bis zu 40%
#LI-Hybrid
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben. Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.
Wer wir sind
Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.
Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.
Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Siehe hier selbst und werde Teil davon .
Information für Personalvermittler
Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.