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Senior Pricing Aktuar:in Krankenversicherung in Winterthur – entwickeln Sie innovative Krankenzusatzversicherungen bei AXA.
Nutzen Sie quantitative Expertise, gestalten Sie Produkte und Prozesse. Flexible Arbeitsmodelle, starke Benefits inklusive.
Title: Senior Pricing Aktuar:in Krankenversicherung
Location: WINTERTHUR, Switzerland
Description: 80-100%, Winterthur / Smart Working Gestalte deine Zukunft – gemeinsam mit uns! Möchtest Du mit Deinem Handeln einen Impact erzielen und zusammen mit einem motivierten sowie qualifizierten Team etwas bewegen? Hast Du Lust auf ein dynamisches und stark wachsendes Umfeld bei einer Top Arbeitgeberin? Bist Du bereit die Ärmel hochzukrempeln, mit anzupacken und das jüngste und gleichzeitig stark wachsende Geschäftsfeld der AXA Schweiz – die Gesundheitsvorsorge – auf das nächste Level zu bringen? Dann bist Du bei uns richtig! Die AXA Gesundheitsvorsorge wurde im Sommer 2017 gegründet und zählt mittlerweile über 100'000 Kunden im Bestand. Das Angebot der Gesundheitsvorsorge umfasst Krankenzusatzversicherungen sowie innovative Services wie den Wechsel- und Rechnungsservice. Wir suchen Verstärkung durch eine engagierte, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine quantitativen Fähigkeiten einzusetzen, um unser innovatives Produkteportfolio auf dem Gebiet der Krankenzusatzversicherung mitzusteuern. Das Team, in dem Du eingebettet bist, beinhaltet die Bereiche Pricing, Underwriting, Angebotsentwicklung und Controlling.
Das erwartet dich
Du entwickelst Tarife für neue Produkte der Krankenzusatzversicherung und bist ein wesentlicher Bestandteil der Angebotsentwicklungs- und der FINMA-Genehmigungsprozesse Du bist trägst wesentlich zur Transformation der neuen Produktepallette bei und prägst die neu zu entwickelnden, äußerst innovativen Produkten von Beginn weg Du verkörperst die Schnittstelle zum Reserving der AXA (2nd opinion versicherungstechnische Rückstellungen, Alterungsrückstellungen, Datenlieferungen an die FINMA) Du bist verantwortlich für das aktuarielle Controlling und dessen Weiterentwicklung. Du hast keine Scheu davor, relevante Annahmen und Zahlen des Health-Geschäfts zu „challengen“ und steuerst sämtliche Produkte nach IFRS 17 sowie statutarisch
Das bringst du mit
Du besitzt einen Hochschulabschluss mit quantitativer Fachrichtung, idealerweise in Aktuarswissenschaften, Mathematik, Statistik, Data Science, VWL, Physik, Computational Science oder vergleichbar Du verfügst über den Aktuar/in SAV oder vergleichbar Du bringst relevante Erfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in der Krankenversicherung mit Du hast vertiefte Kenntnisse und fundierte Erfahrungen mit den Programmiersprachen „R“ oder „Python“ und Freude am Programmieren. Darüber hinaus sind die Anwendung von AI im aktuariellen Bereich und Datenhaltung (Datenbanken, Cloud, GCP) für dich keine Fremdwörter Dich zeichnen Deine analytische Denkweise, Deine schnelle Auffassungsgabe, Deine Selbstständigkeit, Dein Gespür für Menschen und dein ausgeprägtes Flair für Zahlen und Prozesse aus
Das bieten wir dir
Wir sind überzeugt: Zufriedene Mitarbeitende bringen die besten Leistungen. Deshalb investieren wir in Benefits, die spürbare Vorteile bieten – über das Übliche hinaus. Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexible Arbeitsmodell) Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage/pro Jahr Job und Familie: Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, Betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betretung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen Vorsorge und Versicherungen: Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte Flexible Benefits: AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr Mobilität: Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1’000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder Gesunde Balance im Arbeitsalltag: Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health Entwicklung: 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der Internen Mobilität, Talent-Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales)
Dein zukünftiger Arbeitsort
General‑Guisan-Strasse 42, 8400 Winterthur
Bewirb dich jetzt!
Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Ilirjane, Hoxha (ilirjane.hoxha@axa.ch) ist gerne per Email für dich da. Mehr Infos zum Bewerbungsprozess findest du hier.
Vielfalt und Inklusion
liegen uns bei der AXA am Herzen Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen. Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an das Recruiting-Team unter hr.recruitinggd@axa.ch wenden. Mehr erfahren
Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich vollständige Bewerbungsdossiers (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate etc.) berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden. Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.