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Senior Consultant & Projektleiter* für Change Management bei Mercer in München – Führung von Transformationsprojekten
Gestalten Sie HR‑Strategien, führen Sie agile Projekte und treiben Sie Kulturveränderungen im globalen Umfeld voran.
Company: Mercer
Description:
Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser Transformation Team als:
Senior Consultant* / Projektleiter* - Change Management Consulting bei Mercer
Was erwartet Dich bei uns?
Mercer setzt sich dafür ein, die Zukunft mutig und intelligent zu gestalten – durch die Transformation der Arbeitswelt, einer Verbesserung von Vorsorge- und Investmentlösungen wie auch den Einsatz für Gesundheit und Wohlergehen. Mit annähernd 25.000 Mitarbeitenden in 43 Ländern ist Mercer in 130 Ländern tätig. Damit sind wir eine der international renommiertesten aber gleichzeitig sympathischsten People & Investment Unternehmensberatungen, in der Diversität, Gleichberechtigung und soziales Engagement großgeschrieben werden. Bei Mercer verbinden wir HR und Organisationsexpertise mit den neuesten Konzepten rund um New Work und Digitalisierung. Willst Du im Herzen dieser Transformationsprozesse arbeiten und Unternehmensziele in effektive People Strategien und Konzepte übersetzen? Möchtest Du mit erfahrenen Kolleg:innen aus HR Strategie, Talent Acquisition und Talent Management zusammenarbeiten und HR Transformationen vorantreiben? Liegt es Dir am Herzen, dass HR & People Themen wirklich im Fokus stehen und wir so unseren Kunden durch die einmalige Kombination von tiefem Expertenwissen und breitem Verständnis der strategischen Zusammenhänge helfen können? Und ist es Dir auch wichtig, eigenverantwortlich Themen zu gestalten, innovative Ideen voranzutreiben und an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken? Dann lass uns zu Deinem möglichen Einstieg bei uns sprechen!
Was macht die Position bei uns aus?
Projekte mit dem Schwerpunkt auf Organisational Transformation, Change Management und Kultur
Arbeiten an der Schnittstelle von Strategie, Fachbereichen und HR
Beratung und Zusammenarbeit mit unseren Kunden (aus allen Branchen, in allen Größen, in Deutschland, Europa und weltweit)
Schaffen von Erfolgen für unsere Kunden durch effektive Strategy Execution und Change Unterstützung von Programmen und Projekten
Schritt für Schritt Übernahme von (Teil)Projektbereichen und Verantwortung für Projekte und Teams
Aktive Mitgestaltung von Intellectual Capital bei Mercer durch eigene Ideen und Impulse
Anwendung von vielfältigen Methoden und Technologien (Scrum, SAFe, Design Thinking, Visualisierung)
Kontinuierliche Entwicklung durch Lernen, Verantwortung und Offenheit für Neues
Schnittstellenthemen zu anderen Mercer Teams und Practices (HR Transformation, Talent & People Strategien, Compensation & Benefits, Digital Consulting)
Spaß bei der Arbeit und tolle Kolleg:innen in Deutschland, Europa und in der weltweiten Mercer Organisation
Tolle Office-Kultur, die Lust macht ins Büro zu kommen; in ausgeglichener Verbindung mit mobilem Arbeiten und Workshops beim Kunden
Was Du mitbringen solltest?
Du hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügst zusätzlich über Berufserfahrung im Consulting mit Fokus Organisation Transformation, Change Management und Kultur.
Du hast Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung von klassischen und agilen Projekten. Deine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus.
Du hast eine starke Kommunikationskompetenz sowie Passion für People Themen, bringst eine „Can do