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Chargé de Clientèle Grands Comptes Affinitaires (Paris) – développement et fidélisation de programmes affinitaires national et international.
Vous combinez la stratégie, l’optimisation et la négociation en assurance, tout en pilotant des projets et en travaillant dans un environnement collaboratif.
Description
Au sein de la Direction Affinitaire, vous aurez la responsabilité de clients/programmes nationaux et internationaux existants. Vous contribuerez au développement de nouveaux programmes et à la fidélisation de programmes existants y compris en synergie avec les Chargés de Clientèle et Directeurs de Clientèle des autres entités.
En rejoignant une équipe aux valeurs humaines, à la créativité et à l’ambition réelles, vous vous appuierez aussi sur vos homologues au sein du groupe, et contribuerez à la croissance du chiffre d’affaires Affinitaire.
Ce que vous allez aimer :
Intervenir auprès d’une grande variété de clients
Le développement commercial
L’environnement de travail, collaboratif, bienveillant, et exigeant
Nous comptons sur vous pour :
Participer à la croissance des revenus du département et à la rétention des comptes existants
Coordination avec les départements juridique, commercial, technique, marketing & communication, IT, etc
Mise en place et suivi des programmes affinitaires de risques de particuliers et d’entreprises
Conception de solutions d’assurance et/ou d’assistance
Elaboration de business plan, rétro plannings de déploiement, benchmarks produits
Conception de supports de communication (avant et après-vente, internes et externes)
Rédaction de réponses aux appels d’offre, études conceptuelles, cahier des charges
Conception de process de commercialisation et de gestion
Consultation, négociation et placement auprès des assureurs
Pilotage et optimisation des programmes gérés par des gestionnaires pour compte de tiers et/ou des assureurs
Rédaction de pièces contractuelles telles que Conventions de Prestations de Services, Notices, Conditions générales de vente en coordination avec le sponsor et/ou l’assureur
Prérequis :
Expérience réussie d’au moins 10 ans dans le secteur de l’assurance
Faire preuve d’aisance relationnelle et avoir la capacité à travailler en équipe
Être autonome, rigoureux(se), porté(e) par un esprit de synthèse et le sens des responsabilités
Votre anglais courant à l’écrit comme à l’oral
Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.
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Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.