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Analista de Datos de Referencia en Deutsche Bank (Bangalore): Supervisión de datos estratégicos en banca con enfoque en calidad y cumplimiento.
Perfil híbrido con flexibilidad horaria global (APAC/LDN/NY), beneficios integrales y cultura de aprendizaje continuo.
Información General
Título del puesto: Reference Data Analyst, NCT
Ubicación: Bangalore, India
Tipo de contrato: Full-time / Regular
Fecha de publicación: 2026-02-17
Flexibilidad horaria: Disponibilidad para trabajar en turnos (APAC, Londres y Nueva York) según requisitos del negocio.
Descripción del Rol
El Reference Data Analyst se enfoca en la supervisión estratégica de datos críticos utilizados en los sistemas y infraestructura del banco. Este rol abarca:
- Gestión del ciclo de vida de los datos: Captura desde fuentes confiables, validación, clasificación y optimización de calidad.
- Mantenimiento de procesos robustos para configuración, almacenamiento y distribución de datos.
- Participación en proyectos de mejora de infraestructura y eficiencia operativa.
- Cumplimiento de requisitos regulatorios mediante datos de referencia integrales.
- Colaboración estrecha con áreas como Front Office, Middle Office, Auditoría, Cumplimiento y Regulación.
- Generación de reportes basados en interpretación de datos para operaciones diarias (ej: EOD).
- Autenticación de solicitudes (CAM) según documentos recibidos y guías de proceso.
- Investigación y resolución de items de riesgo o incumplimientos, escalando según política departamental.
- Equilibrio entre prioridades comerciales inmediatas y objetivos estratégicos a largo plazo.
Responsabilidades Clave
Proceso (Data Operations)
- Entrada y aprobación de datos para apertura y mantenimiento de cuentas en sistemas downstream.
- Cumplimiento estricto de guías KOP (Knowledge of Process).
- Monitoreo de buzones de correo para procesamiento y consultas.
- Participación en actividades de engagement y reuniones de equipo.
- Completar capacitaciones obligatorias en plazos definidos.
- Planificación de vacaciones y descansos alineados con entregables procesales (actualizaciones en Workday).
- Lograr 100% de productividad y cumplir con SLAs de procesamiento (2 ojos) con 100% de precisión.
- Apoyo en revisiones de KOP para el equipo.
Control
- Seguimiento de procesos de apertura y mantenimiento de cuentas según KOP de CAM.
- Resolución prioritaria de incidencias y escalamiento según matriz definida.
Cambio (Optimización)
- Identificación de oportunidades de automatización para reducir intervenciones manuales.
- Detección de brechas procesales y propuestas de remediación.
Habilidades y Experiencia Requeridas
- Educación: Grado universitario o equivalente en área relevante.
- Experiencia: 0.6 a 6 años en banca corporativa.
- Conocimientos técnicos:
- Operaciones bancarias y productos financieros (efectivo fijo, derivados: futuros, opciones, swaps).
- Suite Microsoft Office (Excel avanzado, Word, PowerPoint) con dominio.
- Interpretación de datos y generación de reportes analíticos.
- Conocimiento de EOD (End-of-Day) reporting y controles.
- Habilidades blandas:
- Atención al detalle, resolución de problemas y pensamiento analítico.
- Adaptabilidad a entornos dinámicos y presión por plazos.
- Comunicación efectiva (interacción con Middle Office/clientes).
- Trabajo colaborativo y gestión de stakeholders.
- Capacidad para planificar y priorizar en entornos con múltiples demandas.
Beneficios
- Política de vacaciones: Flexible y de clase mundial.
- Licencias parentales: Neutras en género (100% reembolso).
- Apoyo a la familia:
- Asistencia para cuidado infantil (100% reembolsable).
- Programa de Apoyo al Empleado (EAP) para familia.
- Seguros:
- Hospitalización integral (empleado y dependientes).
- Seguro de accidentes y vida a término.
- Bienestar: Chequeos de salud complementarios para mayores de 35 años.
- Desarrollo profesional: Sponsorship para certificaciones y educación relevantes.
- Flexibilidad: Beneficios personalizables según necesidades.
Soporte y Cultura
- Capacitación: Programas para excelencia en la carrera.
- Mentoría: Apoyo de expertos en el equipo.
- Cultura: Aprendizaje continuo y colaboración.
- Valores: Responsabilidad, pensamiento comercial, iniciativa y trabajo en equipo.
- Diversidad: Entorno inclusivo y equitativo para todos los candidatos.
Notas Legales
Deutsche Bank Group promueve un entorno de trabajo positivo, justo e inclusivo. Todas las decisiones de contratación se basan en méritos y cumplimiento de requisitos del puesto, sin discriminación por género, raza, religión, orientación sexual, discapacidad u otras características protegidas por ley.
Se requiere disponibilidad para trabajar en diferentes husos horarios (rotacional) y flexibilidad para adaptarse a las necesidades del negocio global. Los candidatos deben cumplir con los requisitos legales para trabajar en India, incluyendo visas o permisos laborales según corresponda.
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