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Desenvolvedor(a) Back-end Java em banco de fintech focado em pessoas com deficiência
Java 11+, Spring Boot, microservices, CI/CD, flex working híbrido
Banco de Talentos - Back-end (Java) - Pessoa com Deficiência
Country: Brazil
QUEM SOMOS
A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️
Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices
Aqui, seu papel será:
Apoiar troubleshooting quando houver incidente produtivo;
Apoiar análise e levantamento de requisitos para os produtos a serem desenvolvidas pelo banco;
Participar das cerimônias (review, retrospectiva, planning, refinamentos), estimando esforço, ajudando a discutir sobre os projetos, levantando dúvidas, impactos, sugestões etc.;
Desenvolvimentos das soluções;
Criação de testes unitários;
Apoio e execução dos testes/homologação das soluções desenvolvidas;
Implantação das soluções desenvolvidas;
Estabilização e manutenção das soluções.
Requisitos Imprescindíveis
- Java 11+ para Backend;
- Desenvolvimento de microsserviços;
- Frameworks (Spring Boot, Hibernate);
- Integração com serviços Rest (cliente e servidor);
- API Gateway (Apigee | AWS Gateway);
- Git / GitFlow.
Requisitos Desejáveis
Experiência com Maven e pipelines de integração e entrega contínua (CI/CD).
Local de trabalho
- Geração Digital - Av. Interlagos, 3501 - Interlagos, São Paulo - SP
- Radar - Rua Amador Bueno, 474 - Santo Amaro, São Paulo - SP
- Sede - Avenida Pres. Juscelino Kubitschek, 2041 - Vila Olímpia, São Paulo - SP
BENEFÍCIOS
- ➡️ Auxílio refeição;
- ➡️ Convênio médico;
- ➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
- ➡️ Vale Transporte;
- ➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
- ➡️ DayOff Aniversário;
- ➡️ Parceiros de academia: Wellhub, TotalPass;
- ➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
- ➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
- ➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
- ➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance ;
- ➡️ Auxílio Creche;
- ➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.